エリアも、業界も越境して、森の価値を再発見・再編集する実践型スクール。INA VALLEY FOREST COLLEGE

森と共に生きる、サステナブルな社会を目指して

伊那市から委託を受け、2020年度より企画・運営をしているプロジェクト。
中央アルプスと南アルプスの間に位置する伊那市は、市の約80%を森林が占めています。しかし、その森林の管理が行き届いておらず、十分に活用されていないのが現状でした。伊那市は、この豊かな森林を活かし、多面的な価値を享受できる社会をつくっていこうと、2016年に「50年の森林ビジョン」を策定。そして、"山（森林）が富と雇用を支える50年後の伊那市”を目指し「ソーシャルフォレストリー都市宣言」を行いました。

山（森林）が富と雇用を支えるようになるためには
①森のリソースを持続的に、増やしながら使い続ける
②山との共存方法が多様化している
③森の価値を見出す手法が多様化している
これら3点が重要だとわたしたちは考えました。加えて、森に関わる仕事をしている人や、森の仕事をつくる人が必要ですが、現状は人手が足らず高齢化の問題も出ています。

そこで、まずは地域内外の様々な業界の人たちと一緒に、森の間口を広げながら、学びの可能性を探究する学び舎をつくり、森のことを学ぶ、森のことをやるなら伊那谷というイメージをつくろうという提案をし、企画運営をすることになりました。

立ち上げの時期には「いかしあうつながり」がもっと豊かになるように「生きる、を耕す。」が合言葉のWEBマガジンのgreenz.jpに取材をしていただきました。

材木やバイオマスだけなんて、もったいない！森のシゴトをアップデートする「INA VALLEY FOREST COLLEGE」

“森に関わる100の仕事をつくる”をキーワードに、森の課題解決につながるソーシャルビジネスの創出を目指すカリキュラム。

2020〜2021年度は、新型コロナウイルスの影響により当初計画していたプログラムを変更し、全講座オンラインでの開催となりました。

林業経営者だけでなく、まちづくりや建築、ものづくりや教育など、様々な業界で活躍されている方を講師に招き、外部講師２名と地域プレイヤー１名の３名と共に、地域をめぐる伊那谷ツアーを実施。その後、クロストークを行い、その様子を受講生にオンライン配信。受講生同士でのディスカッションなども行いながら、森への見方、考え方を深めていきました。

また、通常講座に加えて、伊那谷でリアルに動いているプロジェクトに、オンラインコミュニティ上で自由に関わってもらう課外授業も用意。森や地域をフィールドに、プロジェクトチーム型のワークショップ、レクチャー、トークセッションなどを通して、森の課題解決につながるソーシャルビジネスの創出を目指す立て付けにしました。